会议现场
党委书记林世选在会上讲话
校长剧乂文在会上讲话
学校领导为年度考核优秀单位颁奖
4月22日下午，我校2009年度二级单位目标考核工作总结表彰暨校内人事分配制度改革总结会议在东风校区图书馆报告厅举行。学校领导林世选、剧乂文、张胜利、张希凡、陈江风、吕彦力、赵继红、安士伟出席会议。全体中层干部参加会议。党委副书记张希凡主持会议。
校长剧乂文做2009年度二级单位目标考核工作和校内人事分配制度改革方案实施情况总结报告。剧校长首先总结了2009年度目标考核工作的整体情况，充分肯定了各二级单位取得的成绩。剧校长指出，回顾上年度的考核工作，充分体现了这样三个特点：第一，领导重视。学校高度重视这次考核工作，成立了“二级单位任期目标考核工作领导小组”；成立了教学工作、学科建设和科研工作等六个单项评估工作小组；召开了考核工作动员会，林书记在动员会上作了重要讲话，对二级单位任期目标考核工作提出了明确要求。第二，过程公开。在院系考评过程中，各评估工作小组成员不仅有相关职能部门负责人，同时不同的评估小组也分别吸纳了院（直属系、部）分管教学、学科建设及科研、实验中心主任、院长（主任）、总支书记参加，增加了考核工作的透明度。在具体操作过程中，首先由各院（直属系、部）严格按照考核指标体系进行自评计分，并写出自评报告；各单项评估工作小组与各院（直属系、部）反复核对背景材料和基础数据；初步评估结果出来后，又及时制订考评反馈意见表，反馈至各院（直属系、部），发现问题反复论证，直至认定准确。在后勤服务单位目标考核过程中，后勤服务单位考核小组对教职工满意率、学生满意率进行了调查；对校办产业的考核，采用现场述职、召开座谈会、查看经营场所和考核小组测评打分等形式进行，保证了考核过程的公开。第三，结果公平。经过单位自评、单项评估、民主测评等环节的考评，最终形成的考核结果，做到了公平公正、科学客观。
接着，剧校长对校内人事分配制度改革方案实施一年来的情况进行了简要说明。他指出，2009年新的校内人事分配改革的实施，基本体现了“效率优先、兼顾公平、按劳取酬、优绩优酬”的分配原则，对学校各项工作起到了有力的推动作用。人事分配制度改革的方向是正确的，改革的原则是正确的，应该毫不动摇地坚持下去。但同时，在某些方面还存在不尽完善、不尽合理的问题，需要根据一年来的实施情况进行修订完善。最后，剧校长对下一步改革方案的修订工作提出了明确要求。
副校长赵继红宣读《关于表彰2009年度目标考核先进单位的决定》。材料与化学工程学院等3个单位获“2009年度院（直属系、部）目标考核优秀单位”称号，机电工程学院等5个单位获“2009年度院（直属系、部）单项目标考核优秀单位”称号，电气信息工程学院等7个单位获得“2009年度院（直属系、部）目标考核发展进步奖”，党委组织部（统战部）等6个单位获“2009年度机关（教辅、附属）部门目标考核优秀单位”称号，党委宣传部等9个单位获得“2009年度机关（教辅、附属）部门目标考核管理进步奖”，校医院获得“2009年度后勤服务单位目标考核服务进步奖”。
党委书记林世选对2009年度受表彰的先进集体表示祝贺，并就如何坚持依法治校加强科学管理、促进学校又好又快发展发表讲话。
第一，坚持依法治校是新形势下高校科学发展的必然要求。林书记结合现代大学治理方式、高等教育改革发展的新变化，全面论述了依法治校的必然性。结合我校实际，他指出，我校依法治校的主流是好的，绝大多数党员干部能严格依据法律、法规和学校的规章制度办事，为学校改革发展做出了积极的贡献。但是有的人员和部门还存在一些不依法治校的问题。我们一定要清醒的认识问题的严重性和危害性，以有力的措施和有效的手段扎扎实实推进依法治校、加强科学管理，为学校发展营造一个良好的干事创业环境。
第二，坚持依法治校是实现大学人本管理的重要保证。关于如何通过制度建设来体现人本管理，林书记重点强调指出：一是要坚持和完善党委领导下的校长负责制。二是广泛开展法制教育。三要依法制定学校章程。四要建立健全学校内部的管理制度，实现管理规范化、制度化、科学化。最近，学校分别成立了“校内分配制度改革方案修订工作小组”和“校内分配监督检查工作小组”，我们要借鉴兄弟院校的成功经验、结合学校实际进一步修订完善，使修改后的改革方案更有利于促进学校发展、更有利于调动广大教职工的积极性和创造性。五要增强风险防范意识。六要增强维权意识。
第三，坚持依法治校，必须进一步增强学校决策的执行力。林书记要求中层干部必须要提高“六种能力”，即岗位认知能力、决策领悟能力、计划条理能力、组织实施能力、全面协调能力和大胆创新能力。
第四，坚持依法治校，管理者必须具备良好的素质。建设和管理现代大学，必须有一支政治业务素质高、勇于改革、不断创新、具有现代管理意识的管理队伍。
第五，坚持依法治校，必须坚持以人为本、服务师生。要坚持以教师为本，以学生为本，全心全意为师生服务。要坚持领导干部“权为民所用，利为民所谋”，大力倡导奉献精神。
林书记最后强调，国无法不治，民无法不立；在依法治校的不断推进中，一个富有正气、理性和人性关怀的高校，一个和谐、蓬勃发展的现代大学指日可待。
